chopetonk

Sektor keuangan Inggris mengalami kekurangan tenaga kerja
Sektor keuangan Inggris sedang berjuang dengan masalah terburuk kekurangan tenaga kerja. Pada kuartal ketiga, jumlah lowongan hampir dua kali lipat dari periode yang sama tahun lalu. Dari Juli hingga September 2021, banyak perusahaan mencari 8.343 karyawan baru, sementara pada periode yang sama tahun 2020, mereka hanya mencari 3.575. Pada bulan September saja, dibutuhkan 2.818 pekerja baru.

Pekerjaan yang mengandung risiko tertentu dan menyiratkan kepatuhan terhadap persyaratan peraturan harus diutamakan. Mereka hanya menyumbang 13% dari total jumlah lowongan.

Kekurangan tenaga kerja adalah konsekuensi dari pembatasan karantina. Selama waktu itu, bank secara drastis mengurangi staf mereka. Hingga saat ini, langkah-langkah untuk menghentikan penyebaran virus telah berkurang secara signifikan, sehingga perusahaan membutuhkan lebih banyak staf. Ini memberi kandidat lebih banyak fleksibilitas dalam pemilihan pekerjaan mereka. Dalam keadaan seperti itu, perusahaan harus membuat keputusan perekrutan lebih cepat. Sebelumnya, hal ini tidak terjadi.

Pada bulan Agustus, Otoritas Perbankan Eropa melaporkan penurunan tajam dalam jumlah pemodal di Inggris. Menurut datanya, hampir seratus bankir bergaji tinggi meninggalkan Inggris menjelang keberangkatannya dari Uni Eropa. Perusahaan jasa keuangan telah memindahkan lebih dari 7.000 karyawan dari London ke Eropa.

Diumumkan 19 October 2021
© InstaFintech Group

__________________
InstaForex-Best Broker in Asia